Bạn có thể thấy tìm kiếm được cách thức để bước đầu một bức thư xin việc có thể là vấn đề rất khó khăn. Mặc dù vậy, có một công thức thành công rất đơn giản làm theo: phần trình bày bạn nên truyền tải sự chân thành và nhiệt tình cùng theo đó làm trông rất nổi bật các phẩm chất khiến cho bạn hợp với vị trí trúng tuyển.

Nếu như bạn đang nhìn chằm chằm vào screen trống và cố gắng kiến thiết một bức thư giới thiệu hoàn chỉnh hoặc đang sử dụng các cụm từ bị lạm dụng như “Tôi viết thư này để bày tỏ sự quan tâm của tôi...” hoặc “Xin chào, tôi tên là...” thì hãy thử một trong năm cách thức mở đầu sau đây nhé.



Mở đầu với các thành tích ấn tượng

Điều quan trọng ở đó là liên kết được những kinh nghiệm trước đó với cách thức chúng ta cũng có thể áp dụng cho tầm quan trọng mới. Ví dụ, “Chỉ riêng tháng trước, tôi đã tiếp tục tăng gấp hai số khán giả trên Facebook của công ty X và tạo chiến dịch quảng cáo thành công xuất sắc đã mang đến doanh thu... Tôi muốn mang trình độ và có kinh nghiệm này của mình cho vị trí quản lý sale trực tuyến của doanh nghiệp anh/chị.”



>>> Như vậy, nếu biết vận dụng các điều trong bài viết này khi tự mình viết thư trúng tuyển trên những website tuyển dụng bạn chứng minh và khẳng định sẽ gặt hái rất đông thành công xuất sắc. Và https://timvieclamnhanh.vn/ là một trong một trong những website rất tiện để chúng ta có thể triển khai điều ấy rất đơn giản. Truy vấn ngay!






Biểu thị sự nhiệt tình với doanh nghiệp

Người tuyển dụng nhận định và đánh giá cao sự nhiệt tình đích thực vì điều này thể hiện nhân viên có động lực cao và dễ đi đến thành công. Nếu chính bạn sự thật bị hấp dẫn bởi thương hiệu của công ty hoặc đã sử dụng dòng sản phẩm hay dịch vụ chính họ thì đó là cơ hội tuyệt vời để thể hiện. Chẳng hạn “Tôi rất hào hứng khi thấy rằng doanh nghiệp đang phỏng vấn người vận hành tổ chức triển khai dữ kiện có năng lực và ý tưởng giúp nâng cao mức độ nhận diện thương hiệu - nhất là vì mình đã được tham dự một số dữ kiện của doanh nghiệp. Với trên 2 năm kinh nghiệm điều phối những dữ kiện thành công, tôi thỏa sức tự tin rằng bản thân rất phù hợp với vị trí này.”



Mang về các tin tức hấp dẫn

Hãy ban đầu thư tìm việc với những vật chứng rằng bạn đã thực hiện phân tích của mình và một chút khen ngợi về doanh nghiệp ứng tuyển. Nếu mới đây công ty đã có những thành quả này đáng chú ý, hãy đề cập đến trong phần mở đầu và phối hợp nó vào vì sao bạn mến mộ doanh nghiệp. Để tránh thái độ “nịnh hót” không hợp, hãy kể tới một dữ kiện rõ ràng, thực tế, những thống kê đáng chú ý hoặc phần thưởng mà công ty vừa gặt hái được. Ví như, “Khi tôi thấy doanh nghiệp được trình bày trên tạp chí... Hồi tháng trước vì cam kết cải tạo năng lực và giảm tiêu tốn lãng phí tại nơi thao tác làm việc, tôi đã được truyền cảm hứng. Với thành tích đã tiết kiệm ngân sách 30% ngân sách cho doanh nghiệp và khuyến khích môi trường thao tác làm việc xanh, tôi rất hào hứng với tầm quan trọng... Để mở rộng sự tiến lên của doanh nghiệp và nhắm đến mai sau bền vững hơn.”



Biểu thị niềm say mê với các gì bạn làm

Niềm khát khao là một trong yếu tố thúc đẩy lớn nhất đằng sau thành công. Và vì nhà tuyển nhân sự đang tìm kiếm các ứng viên xin việc làm rất có thể là người hỗ trợ cho doanh nghiệp chính họ, có đạo đức thao tác làm việc trẻ trung và tràn đầy năng lượng vậy nên ban đầu thư tìm việc bằng cách thể hiện niềm say mê và động lực sẽ giúp bạn thực sự được lưu ý. Ví dụ điển hình, “Tôi rất đam mê viết lách và đã tham gia làm cộng tác viên cho những tờ báo từ khi còn ngồi trên ghế nhà trường. Trong suốt hơn 10 năm có kinh nghiệm, mình đã chuyển niềm say mê này thành blog cá nhân với trên 20 ngàn lượt view mỗi tháng, các bài viết nổi bật trên các tờ báo lớn như... Đã cuốn hút hơn 40 ngàn lượng view...”

View more random threads: